共済制度相談

商工会では、みなさまの企業にお勤めの従業員の福利厚生のために、退職金、各種共済制度などについて、ご相談を受けてアドバイスをしています。


■小規模企業共済

小規模企業の個人事業主が事業を廃止した場合や会社等の役員が役員を退職した場合など、それまで積み立てた掛金に応じた共済金を受け取ることができる制度です。
PDF:http://www.mie-shokokai.or.jp/kyousai/kigyou.pdf


■中小企業退職金共済

中小企業退職金共済法に基づき設けられた中小企業のための国の退職金制度です。 中退共制度をご利用になれば、安全・確実・有利で、しかも管理が簡単な退職金制度が手軽に作れます。
PDF:http://www.mie-shokokai.or.jp/kyousai/tyutaikyou.pdf


■特定退職金制度

単独では大企業なみの退職金制度が実施できない事業所のために、退職金の支給のみを目的として設立された公益法人等が母体となり、これらの事業所にかわって退職金事業を行う制度です。
PDF:http://www.mie-shokokai.or.jp/kyousai/taisyokukin.pdf


■経営セーフティ共済(中小企業倒産防止共済)

経営セーフティ共済は取引先の予期せぬ倒産による「連鎖倒産から中小企業を守る制度」です。取引先事業者の倒産によって売掛金債権等が回収困難となった場合に共済金の貸付けが受けられます。
PDF:http://www.mie-shokokai.or.jp/kyousai/tousan_boushi.pdf


■ふれあい共済

傷害、病気、後遺障害、死亡などに対して、一定の補償を行う制度です。 幅広い加入可能年齢、割安な共済掛金が特徴です。
PDF:http://www.mie-shokokai.or.jp/kyousai/fureaipf.pdf


 

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